Pour les départements suivants :

Production, électricité, mécanique, mines, planification, contrôle qualité, magasins et dépôts, dispatching, finances&comptabilité, EHS, RH, médical et administration&sécurité.

Qualités personnelles et professionnelles requises

1. Excellentes compétences linguistiques: une capacité à communiquer couramment et efficacement, oralement et par écrit, en anglais et en français;
2. Forte compétences informatiques et administratives (Microsoft Word, Excel, Outlook, médias sociaux);
3. Excellent jugement, attention au détail et discrétion;
4. Un joueur d’équipe fiable et flexible, qui travaille en collaboration avec les autres et peut contribuer à l’efficacité et le moral de l’équipe au sens large;
5. Capable de prioriser et de gérer efficacement sa propre charge de travail afin de répondre à des délais courts.
6. Une expérience suffisante d’au moins trois ans pour les emplois à grande responsabilité.

Si vous souhaitez postuler à tout poste, s’il vous plaît envoyer un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation avec des exemples précis de la façon dont vous remplissez les critères ci-dessus, en anglais ou en français par e-mail seulement  à recruitment@nya-cement.com

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue.

Jean de Dieu LUBASU DIKATELE
Directeur des Ressources Humaines